В течение последних недель в России сократилось количество новых вакансий. Этот показатель продолжит снижаться еще некоторое время.
Как сообщают «Известия», сокращение числа новых вакансий в марте-апреле достигло 17 процентов. Несмотря на отрицательную динамику на рынке труда, почти 15 процентов компаний по-прежнему активно нанимают сотрудников и видят в сложившейся ситуации возможности.
Отмечается, что 22 процента российских организаций были намерены провести реструктуризацию до кризиса, однако именно актуальные условия привели к изменениям. По словам Тимошкиной, бизнес не владеет рычагами для влияния, поскольку возникшие перед ним трудности носят геополитический характер.
«В случае, если конфликт затянется, ситуация на рынке занятости будет лишь усугубляться и работодателям придется сокращать персонал. Поэтому сейчас очень важно проводить все мероприятия с заботой о сотрудниках, сохранять „человеческое лицо“. Кризисы проходят, а память о том, как повела себя организация, остается и сказывается на HR-бренде», — объяснила руководитель направления по работе с клиентами кадровой компании UTEAM Елена Тимошкина.
Ранее «СП» писала, что Глава Центробанка Эльвира Набиуллина, выступая с годовым отчётом в Госдуме, сообщила о мерах, которые Банк России намеревается предпринять для спасения экономики.