Летом 2023 года российские соискатели стали больше интересоваться вакансиями адвоката и рекрутера.
Как сообщает «Лента.ру», позиция рекрутера стала лидирующей в этом списке. По сравнению с прошлым годом работу специалиста по подбору персонала стали искать в три раза чаще. Работодатели готовы в среднем платить таким сотрудникам 50 919 рублей.
На втором месте в топе самых востребованных у россиян оказалась должность адвоката. В 2022 году ей интересовались в 2,8 раза реже, чем сейчас.
Ранее «СП» писала, что больше половины российских компаний (53%) намерены повысить оплату труда своим сотрудникам в 2023 году, из них 35% собираются увеличить фиксированную часть заработной платы (оклад).