«Использование наличных вполне понятно... государство гоняется за каждым платежом...»
Андрей Бунич
Главный технический инспектор труда Федерации независимых профсоюзов России Алексей Безюков объяснил, при какой температуре в офисе работодатель обязан сократить рабочий день или распустить сотрудников.
«Для работников, занятых преимущественно умственным трудом в офисах, оптимальной считается температура воздуха 23−25 градусов в теплое время года, а допустимая — до 28 градусов. При температуре 28,5 градусов рекомендуется сокращать рабочий день на один час, при 29 градусах — на два часа, а при 30,5 градусах — на четыре часа», — пояснил он РИА Новости.
При этом, если температура превысила 32,5 градуса, условия работы считаются опасными для здоровья и тогда работодатель обязан организовать перерывы раз в полчаса в охлаждаемом помещении.
Ранее «СП» сообщала о том, что юрист рассказал, можно ли устроить сончас на работе.