«Использование наличных вполне понятно... государство гоняется за каждым платежом...»
Андрей Бунич
Сон на работе не запрещен, но только в обеденный перерыв, заявил руководитель юридической практики в SuperJob Александр Южалин.
«Сон или дремота на рабочем месте допустимы, но только в периоды официально установленных перерывов. Перерыв для отдыха и питания по закону относится ко времени отдыха, а время отдыха работник использует по своему усмотрению», — пояснил он РИА Новости.
А вот если работник умудрился заснуть в рабочее время без особого дозволения работодателя, тогда можно получить дисциплинарное взыскание.
Ранее «СП» сообщала о том, что пенсионерка под влиянием мошенников выбросила сейф с деньгами, но сосед помешал.